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  • 2006-2007大中华区人力资源年度评选正式开始



    2006年1月6日,首届中国人力资源年度颁奖盛典在上海希尔顿大酒店隆重开幕。作为2006年中国人力资源业首次大规模的盛会,11位卓有声望专家因对中国人力资源业做出的杰出贡献荣膺 “中国人力资源年度最有价值专家(Most Valuable Professional)”,而10家优秀的人力资源企业因对中国人力资源产业做出的重要推动则获得年度“中国最佳人力资源服务机构”奖项。

    而2007年1月10日,我们将会在金茂大厦这座中国最高的建筑,颁发“2006-2007大中华区最佳人力资源经理人”、“2006-2007大中华区人力资源年度最有价值专家”、“2006-2007大中华区最佳人力资源服务机构”,本次评选范围扩大到大中华区,同时增设了最佳人力资源经理人奖项。本次评选将由美国马里兰大学史密斯商学院、世界薪酬协会、美国管理会计师协会参与调研,来自5个国家的6名专家组成的专家团参与评审。

    “大中华区人力资源最有价值专家”和“大中华区最佳人力资源经理人”奖项致力于对中国人力资源各个领域做出卓越贡献的专家和和经理人进行表彰。他们是所在领域新领军人物的身份,在人力资源界内外引起广泛关注;他们的行动与思想代表了新的观念,在业内起到较强的发展引导作用;他们的成长轨迹体现了产业发展的新潮流,预示了中国人国资源业的未来趋势。而年度“最佳人力资源服务机构”奖项目的是为中国人力资源服务机构树立标竿,提升中国人力资源管理服务的行业水平。

    作为本次活动的主办方,HR管理世界愿与您和您的企业一同锐意进取,不懈的追求卓越。我们深知,中国人力资源的未来和与我们息息相关。我们非常在乎为您及您的企业的参与,就象我们现在这样在乎您!

    HR管理世界 CEO 唐秋勇
    2006年11月1日
    浏览次数:2314 发布时间:2006-11-9 文章来源:
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